Piattaforma per l'occupazione - Aiutiamo a tornare al lavoro!

Fate domanda oggi stesso! Stiamo accettando iscrizioni in tutto il Connecticut.

SkillUp CT aiuta le persone in cerca di lavoro a migliorare le proprie competenze e ad ottenere certificazioni per assicurarsi un impiego.

UNA CONVERSAZIONE POTREBBE CAMBIARE LA VOSTRA VITA?

CareerHub

Se avete finito la scuola, siete disoccupati e avete un'età compresa tra i 16 e i 24 anni, il CareerHub può aiutarvi a prepararvi per una carriera di successo.

Clicca qui

Per saperne di più

Piattaforma per l'occupazione

Tornate alla forza lavoro e iniziate un percorso di opportunità realizzando il vostro pieno potenziale.

Clicca qui

Per saperne di più

Crisi dei mutui Formazione sul lavoro

Esiste una risposta alla vostra crisi ipotecaria personale. Fate il primo passo per ritrovare la stabilità finanziaria.

Clicca qui

Per saperne di più

STORIE DI SUCCESSO

The WorkPlace ha aiutato molti nel loro percorso verso l'occupazione. Scoprite come abbiamo aiutato persone di ogni estrazione sociale a trovare il successo.

Per saperne di più

CANDIDARSI OGGI

Le opportunità ci sono e la nostra piattaforma è il luogo ideale per trovarle. Fate il primo passo verso l'occupazione e compilate oggi stesso il questionario sui servizi di supporto.

Candidarsi qui

Che cos'è il luogo di lavoro?

La missione di The WorkPlace è quella di sviluppare una forza lavoro ben istruita, ben formata e autosufficiente, in grado di competere con fiducia nell'attuale mercato globale in continua evoluzione.

DONATORE IN PRIMO PIANO

Lockheed Martin

The WorkPlace è onorata di ricevere il generoso sostegno di Lockheed Martin. Lockheed Martin, società madre di Sikorsky Aircraft, è un'azienda americana leader mondiale nel settore aerospaziale, degli armamenti, della difesa, della sicurezza informatica, della produzione e della tecnologia. Negli ultimi anni, Lockheed Martin ha generosamente sostenuto le iniziative di The WorkPlace, tra cui ApprenticeshipWorks, che fornisce formazione per far fronte alla carenza di lavoratori qualificati nel settore manifatturiero e sanitario.

Per saperne di più

The WorkPlace è onorata di ricevere il generoso sostegno di Lockheed Martin. Lockheed Martin, società madre di Sikorsky Aircraft, è un'azienda americana leader mondiale nei settori aerospaziale, armi, difesa, sicurezza informatica, produzione e tecnologia. Negli ultimi anni, Lockheed Martin ha generosamente sostenuto le iniziative di The WorkPlace, tra cui ApprenticeshipWorks, che offre formazione per far fronte alla carenza di lavoratori qualificati nel settore manifatturiero e sanitario. I tirocinanti hanno accesso all'accompagnamento e all'esplorazione della carriera, alla formazione per la preparazione della forza lavoro, all'assistenza per la ricerca di un curriculum, di un colloquio e di un lavoro, alla formazione professionale e alle certificazioni, nonché a servizi di supporto a costo zero.

Un altro programma finanziato da Lockheed Martin è il Supportive Services for Veteran Families (SSVF). Attraverso il programma SSVF, The WorkPlace coordina la fornitura di servizi di supporto alle famiglie di veterani a bassissimo reddito. SSVF aiuta i partecipanti a migliorare la loro stabilità abitativa, a ottenere i sussidi dell'Amministrazione dei Veterani degli Stati Uniti e a ottenere e coordinare altri benefici pubblici.

L'allineamento perfetto tra Lockheed Martin e The WorkPlace migliora direttamente la vita dei veterani, aumenta le competenze degli individui in cerca di carriera e rafforza la forza lavoro e la comunità.

UN IMPATTO

Aiuto vicino e lontano

Near & Far Aid ha permesso a The WorkPlace di implementare Dynamic Works, un innovativo programma di formazione online. Dynamic Works fornisce la tecnologia e le competenze vitali necessarie per impegnarsi con successo nella forza lavoro di oggi. Abbiamo fornito i loro programmi di formazione virtuale a 180 lavoratori maturi. Le soluzioni di apprendimento innovative e moderne hanno aiutato questi lavoratori a superare la paura di usare la tecnologia e a ottenere gli strumenti necessari per trovare rapidamente un impiego.

Per saperne di più

I partecipanti hanno seguito due serie di corsi di formazione sul servizio clienti e sulla preparazione al lavoro, utilizzando oltre 1.000 webinar online. I temi della formazione comprendevano la valorizzazione delle competenze trasferibili, l'evidenziazione dei punti di forza nel curriculum e la preparazione ai colloqui. Questa formazione mirata ha permesso ai lavoratori maturi di competere meglio nell'attuale mercato del lavoro e di essere considerati candidati qualificati. È stata una parte integrante del programma MaturityWorks, che ha raggiunto più di 135% del suo obiettivo di occupazione nell'ultimo anno di programma. Il programma ha avuto una risposta estremamente positiva da parte dei lavoratori maturi, che hanno dimostrato di avere maggiori conoscenze, maggiore fiducia in se stessi, maggiore abilità con la tecnologia e maggiore motivazione a rientrare nel mondo del lavoro. Grazie, Near & Far Aid, per aver dato forza ai lavoratori senior!