Mercado laboral

Información vital para los empleadores y los solicitantes de empleo de Connecticut

Asociaciones y colaboración son vitales para los esfuerzos de The WorkPlace por ayudar a las personas a prepararse para sus carreras y fortalecer la mano de obra para los empleadores. The WorkPlace colabora estrechamente con organismos gubernamentales (federales, estatales y locales), organizaciones empresariales regionales, empleadores, grupos de reflexión, proveedores de formación autorizados, tanto con fines lucrativos como no lucrativos, y agencias de contratación.

Comunicado de prensa: Un nuevo estudio sobre el mercado laboral muestra las diferencias entre los empresarios y el sistema de formación de mano de obra.

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Su herramienta para la exploración de carreras y el análisis de puestos de trabajo. O*NET OnLine contiene descripciones detalladas del mundo del trabajo para que las personas que buscan empleo, los profesionales de desarrollo de la fuerza de trabajo y de recursos humanos, los estudiantes, los investigadores, etc. puedan utilizarlas.

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Vídeo: Por qué una recesión en 2022 no sería como ninguna otra

Dónde se paga el trabajo: ¿Cómo influye el lugar donde vives en tus ingresos?

Las opciones educativas y profesionales son importantes para tus ingresos, pero también lo es el lugar donde trabajas. Las oportunidades de empleo y los salarios en algunas ocupaciones varían sustancialmente de un estado a otro, de un condado a otro y de una ciudad a otra. Haz clic en aquí para utilizar la página interactiva y comparar sus ingresos medios con la media nacional. Para ver el artículo completo de Brookings, haga clic en aquí.

El Departamento de Desarrollo Económico y Comunitario (DECD) está en el negocio de hacer crecer su negocio.

El DECD es la agencia principal del estado para el desarrollo y la aplicación de políticas, estrategias y programas que apoyan el crecimiento y la innovación de las empresas. El departamento ofrece una amplia gama de programas y servicios para ayudar a las empresas a prosperar en Connecticut.

Financiación - Más información
Créditos fiscales e incentivos - Más información

Programas para empresarios y servicios para empresarios/empleados:
Asistencia para la contratación y la formación, créditos fiscales, iniciativas Step Up, servicios de relaciones laborales/mediación y arbitraje y mucho más. Más información

Guía de recursos para empleadores del Departamento de Trabajo de CT de 2017

CTHires:
CTHires (Connecticut Helping Individuals and Employers Reach Employment Success) es el nuevo sistema integral de desarrollo de la mano de obra del Departamento de Trabajo de Connecticut, diseñado para prestar servicios integrados a través de Internet a particulares y empresarios las 24 horas del día, 7 días a la semana. Más información

Información sobre el mercado laboral:
Datos de empleo, previsiones económicas, información sobre carreras profesionales, análisis de la mano de obra. Más información

Leyes salariales y seguridad laboral:
Protección de la mano de obra, recuperación de salarios, CONN-OSHA, ayuda a los empresarios para que cumplan las leyes Más información.

Consejos para la búsqueda de empleo

Tenga un sistema de apoyo de defensores en su equipo

Como buscador de empleo es importante identificar un sistema de apoyo de entrenadores, mentores, reclutadores, clubes de empleo y profesionales del sector dispuestos a aconsejarle y defenderle. Trabaja en la construcción de relaciones positivas que apoyen tus esfuerzos de búsqueda de empleo.

Haga un seguimiento con una nota de agradecimiento de inmediato

El seguimiento con una nota de agradecimiento es una obligación después de una entrevista; no hacerlo es una señal segura para el empleador de que no está interesado en el puesto. Las notas de agradecimiento deben ser personalizadas y servir como recordatorio de los puntos positivos que se hayan discutido o para responder a las preocupaciones que el empleador pueda haber expresado. Recuerde que debe demostrar su entusiasmo y su capacidad para desempeñar el puesto de trabajo.

Disponga de un currículum y de documentos de marketing que promuevan eficazmente su marca y le hagan notar.

Debes ser capaz de comercializar tu marca con un currículum rico en palabras clave, comprendiendo el puesto de trabajo y la misión de la empresa. Esto debe ir acompañado de una carta de interés o de una carta de presentación bien redactada, que responda a las necesidades del empleador y a la forma en que tu experiencia te convierte en la persona adecuada para el puesto.

El Instituto de Investigación bluegreen ofrece servicios de redacción de subvenciones, desarrollo de programas e investigación a diversas entidades públicas, privadas y gubernamentales que inciden en el desarrollo económico y de la mano de obra en Estados Unidos. Como división de The WorkPlace, entendemos los factores críticos que influyen en la creación de empleo y aceleran el crecimiento empresarial. Somos profesionales cualificados que saben cómo aprovechar los recursos federales, estatales y privados para lograr los objetivos de los clientes y proporcionar crecimiento económico. Visitar el sitio web